Manual de Diagnóstico e Mudança Organizacional (2.ª edição revista e aumentada)

26,10€
Manual de Diagnóstico e Mudança Organizacional (2.ª edição revista e aumentada)

Manual de Diagnóstico e Mudança Organizacional (2.ª edição revista e aumentada)

26,10€ ( 29€ )

pp. 344, 2.ª edição, 2023, formato: 16,7 x 24 cm/ISBN 978-972-8871-86-4


AUTORES: Aristides I. Ferreira e Luís F. Martinez

Ao longo de 11 capítulos, é proposta uma viagem através do mundo do diagnóstico organizacional, da mudança e da realidade empresarial genérica. Em traços gerais, os dois primeiros capítulos servem de enquadramento ao livro, dando um enfoque especial aos modelos (capítulo 1) e metodologias de diagnóstico (capítulo 2), enquanto os capítulos 3 a 10 se debruçam sobre algumas das mais importantes variáveis de diagnóstico, nomeadamente: cultura, clima, motivação, contratos psicológicos, capital intelectual, estrutura, liderança e indicadores financeiros. Por último, o capítulo 11 refere-se aos aspetos da mudança, enquanto output natural do DO.

Nesta segunda edição, procurou-se incorporar novos conteúdos relevantes para cada temática, sem sobrecarregar demasiado a dimensão do livro e sem sacrificar os objetivos iniciais de clareza e objetividade no tratamento dos tópicos. A estrutura base do livro mantém-se, bem como os pressupostos teóricos fundamentais. Em suma, o diagnóstico organizacional continua a ser tão pertinente como foi no passado, com o fim último de servir as pessoas e as empresas.


Prazo de entrega (Portugal Continental): 2 a 5 dias úteis.